FAQ
Qu’est-ce que la DSN (Déclaration Sociale Nominative) ?
La DSN est un dispositif obligatoire qui permet aux employeurs de transmettre en un seul flux mensuel dématérialisé toutes les données issues de la paie aux organismes sociaux (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance…). Elle est la base de calcul des droits sociaux des salariés.
Qu’est-ce que la DSN de substitution URSSAF ?
Depuis 2026, l’URSSAF peut corriger automatiquement les anomalies DSN non corrigées par l’employeur. Cette DSN de substitution constitue un risque financier majeur (cotisations recalculées, pénalités) et justifie un contrôle proactif de vos déclarations.
Quels types d’anomalies myDSN détecte-t-il ?
myDSN détecte les incohérences de la DSN sur elle-même, de la DSN avec les référentiels externes (URSSAF, …) et de la DSN avec la paie.
A titre d’exemple les incohérences entre les données du contrat et de la paie, entre les bases assujetties et les assiettes de cotisations, entre les données individuelles et les données agrégées, les oublis de déclaration annuelles, les taux erronés ou absents, les anomalies d’affiliation aux contrats complémentaires, …
Combien de temps faut-il pour déployer myDSN ?
Le go-live standard de myDSN est réalisé en 30 jours, formations comprises. La plateforme est opérationnelle dès l’import de vos DSN.
myDSN est-il compatible avec tous les logiciels de paie ?
Oui. myDSN fonctionne indépendamment de votre SIRH et de votre logiciel de paie (Silae, ADP, Sage, Cegid…). Il s’appuie sur le flux DSN normé, commun à tous les systèmes.
Quelle est la différence entre myDSN Contrôle 360° et myDSN Reporting ?
myDSN Contrôle 360° est orienté sécurisation et conformité : il détecte les anomalies et pilote leur correction. « myDSN Reporting » est orienté exploitation et valeur : il produit des rapports RH standards ou personnalisables, des indicateurs pour la communication RH interne ou externe.
Peut-on utiliser myDSN pour contester un redressement URSSAF ?
Oui. myDSN constitue des reconstitutions périodiques fiables, qui permettent de disposer de données opposables en cas de contrôle ou de contestation d’un redressement.
Norme RH propose-t-il un accompagnement à la prise en main ?
Oui. Norme RH accompagne chaque client avec une formation personnalisée sur ses propres données DSN. Un Customer Success Manager dédié assure le suivi et la montée en compétences des équipes.
Restez à la pointe de l’actualité DSN
Recevez chaque mois la revue web DSN, les analyses d’experts et les évolutions réglementaires.
